Tekoälykyvykäs johtoryhmä
Disruptio on mahdollisuus
Kuvittele tekoälykyvykäs yhtiö, jossa johtoryhmä johtaa tarkoitustaan toteuttavaa organisaatiota.
Työ on merkityksellistä ja luovuus kukoistavat, minkä seurauksena uudet innovaatiot ja liiketoimintamallit tuovat mainetta ja mammonaa.
Tekeminen on tulevaisuussuuntautunutta tulipalojen sammuttamisen ja peräpeiliin katsovan raportoinnin sijaan. Johtajilla on aikaa ja halua palvella tekijöitä ja asiakkaitaan. Johtaminen on vastuullista ja esimerkillistä. Ihmiset tekevät töitä joukkueena ja voivat hyvin.
Olisiko tässä meille yhteinen tavoite?
Saat meiltä kerran kuukaudessa katsauksen siitä mitä tekoälyrintamalla on tapahtunut yritysjohdon näkökulmasta. Katsaus pitää sisällään lyhyen videon ja raportin lähteineen.
Luomme teille käyttöönoton yhteydessä vaihtoehtoisia strategiaan pohjautuvia tulevaisuusskenaarioita, jotka auttavat teitä tekemään päätöksiä ketterästi tulevina vuosina ja luomaan hyvän pohjan uusille innovaatioille ja liiketoimintamalleille.
Roadmapia tarkastellaan kerran kuussa ja päivitetään virallisesti kerran kvartaalissa. Jokaiselle tekoälypilotille asetetaan selkeä tavoite. Seurantaraporttiin tuodaan yksinkertaiset mittarit: onko tavoite saavutettu, milloin ja mikä oli vaikutus euroissa. Kvartaalikatsauksessa kerrotaan, paljonko tekoälyyn on investoitu ja paljonko se on tuonut takaisin.
Säännöllisillä AI-kompasseilla seurataan yrityksesi maturiteetin kehitystä ja priorisoidaan kulloinkin tarpeellisia osa-alueita. Tällä varmistetaan tekoälyyn liittyvän kehittämisen vaikuttavuus ja voidaan suunnata resursseja kulloinkin oikein muuttuvissa päätöksenteko-olosuhteissa.
Yhteistä aikaa viisi tuntia kuussa, jonka käytöstä sovitaan erikseen. Aikaa voidaan hyödyntää esimerkiksi ohjausryhmiin, strategiatyöhön, budjetointiin, johtoryhmän täsmäkoulutuksiin, one-to-one sparrauksiin sekä osaamispääoman kehittämisen suunnitteluun.
Mikäli teillä on mielessä jokin laajempi tarve, esimerkkinä projektin johtaminen, vaikutusanalyysit, laajat toimialakohtaiset selvitykset
Miksi tähän kannattaa investoida?
Investointi tekoälykyvykkääseen johtoryhmään ei ole vain teknologiasatsaus, vaan suora sijoitus yrityksen kilpailukykyyn, kasvuun ja kestävään menestykseen.
Se varmistaa laadukkaammat päätökset nopeasti muuttuvassa maailmassa, ohjaa tekoälyinvestoinnit mitattavaan liiketoimintahyötyyn ja rakentaa strategista ketteryyttä tulevaisuuden markkinoille.
Johtoryhmä saa ajantasaisen näkymän tekoälyn kehitykseen, systemaattisen tuen oikeiden prioriteettien valintaan ja käytännön yhteiskehittämisen kautta pysyvän kyvyn hyödyntää tekoälyä liiketoiminnan arjessa. Tuloksena on organisaatio, joka ei ainoastaan sopeudu muutokseen, vaan johtaa sitä.

